
图文 · 落地记录
公牛集团:积分制如何进入安全、现场与品质管理
2016年12月,党委书记陈彩莲带管理团队参加第135期学习;2017年开展现场指导、干部培训与首次快乐会议。本文回看公牛集团安全、现场与品质管理的应用过程。
南通卓力达金属科技有限公司 · 人事经理 葛伶丽
2025年9月,南通卓力达董事长与团队参加第287期积分班学习。第298期积分班采访中,人事经理葛伶丽介绍了维修、食堂协助等临时任务的安排问题,以及通过任务发布和积分记录关注员工参与的做法。

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2016年12月,党委书记陈彩莲带管理团队参加第135期学习;2017年开展现场指导、干部培训与首次快乐会议。本文回看公牛集团安全、现场与品质管理的应用过程。

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2020年8月18日,总经理朱军涛率团队参加第207期学习;8月26日接受现场指导,10月28日召开首次快乐会议并启动积分制。本文记录湖南联塑的学习与实施过程。

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2018年6月9日,总经理陈万金带团队参加第166期学习;8月10日接受现场指导,8月30日举行启动大会与首次快乐会议。查看爱洁丽日化的管理实践。